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Chi siamo?

Michelin, azienda leader dedicata al miglioramento della mobilità sostenibile, concepisce, produce e distribuisce pneumatici che rispondono alle esigenze dei propri clienti, così come propone servizi e soluzioni per migliorare l’efficienza del trasporto; fornisce anche servizi digitali, mappe e guide per rendere unici i viaggi e gli spostamenti dei propri clienti. Inoltre, sviluppa materiali ad alta tecnologia che sono impiegati in numerosi campi.

Il Gruppo Michelin ha una storia lunga oltre cento anni, fatta di continue evoluzioni successi e innovazione.  Oggi, con gli stabilimenti di Cuneo

e Alessandria è il primo fabbricante italiano del settore. Aggiungendovi la Direzione Commerciale di Milano e Torino, dove sono presenti la Sede Legale, il reparto per la produzione di semi finiti e lo European Distribution Center, Michelin è, con circa 3800 dipendenti, il primo datore di lavoro italiano nel comparto pneumatici.

La tua missione

La tua mission sarà quella di comprendere le necessità delle diverse funzioni presenti nel sito industriale di appartenenza, al fine di identificare quali possono essere i dati necessari per il raggiungimento degli obiettivi, quindi proporre gli strumenti e sviluppare le tecniche per raggiungerli.

Di seguito alcune delle attività che potrai svolgere:

• A partire dalle esigenze del cliente interno, identificare i metodi statistico/numerici per rispondere a problemi legati al processo produttivo (qualità, manutenzione, flusso ecc)
• Determinare i dati rilevanti tra quelli disponibili provenienti dal datalake locale e individuare i dati mancanti da acquisire
• Mettere a punto dashboard di BI e di AI
• Presentare i risultati e/o il modello in modo che il cliente interno possa utilizzarlo
• Dirigere la ricerca esterna che aiuta a risolvere problemi tecnici ambiziosi e sviluppare partnership che sfruttino nuove opportunità
• Contribuire alla diffusione della Cultura dei Dati all’interno del sito di appartenenza

Prerequisiti

• Laurea magistrale in Informatica, Ingegneria Informatica

• Disponibilità alla mobilità geografica

• Conoscenza scritta e parlata della lingua Italiana e Inglese a livello fluente   

Soft skills richieste

• Teamwork 

• Adattamento al cambiamento 

• Apprendimento continuo 

• Problem solving 

• Pensiero critico 

• Pianificazione e organizzazione 

• Proattività e Orientamento alle relazioni interpersonali 

Questa missione ti entusiasma?  Allora cresci con noi!

In Michelin, l’assunzione non è finalizzata a ricoprire una posizione lavorativa, ma ad intraprendere un percorso di crescita professionale. Ogni dipendente è affiancato da un Proximity Development Partner, che lo supporta insieme al manager nel definire il proprio percorso di evoluzione.

L’attenzione allo sviluppo delle competenze accompagna l’esperienza dei nostri dipendenti durante tutto il percorso lavorativo a partire dall’ingresso in Azienda. 

L’inclusione è il fondamento di una società socialmente ed economicamente efficiente perché consente una pluralità di competenze al servizio dell’intelligenza collettiva. Orientata da questo valore, Michelin Italiana è “Gender Equality Certified”. 

I vantaggi di lavorare in Michelin

• Processo strutturato di verifica annuale del posizionamento retributivo

• Ristorazione interna

• Piano di welfare aziendale

• Smart Working per favorire il work-life balance

• Supporto alla rilocazione, nel rispetto della policy aziendale

• RAL : 35 K€ + retribuzione variabile

Il modo migliore di avanzare: candidati ora!