1 - Werken bij de VUB

De Vrije Universiteit Brussel staat al meer dan 50 jaar voor vrijheid, gelijk(waardig)heid en verbondenheid, en dat leeft sterk op onze campussen bij zowel studenten als personeel.

Bij de VUB vind je een diverse verzameling aan persoonlijkheden: innovators pur sang, maar vooral mensen die 100% hun authentieke zelf zijn. Met zo’n 4.000 medewerkers zijn we de grootste Nederlandstalige werkgever, in de privésector, in Brussel; een internationale stad waarmee we ons maar al te graag verbinden en waar(rond) onze 4 campussen gelegen zijn. 

Voeg daarbij ons beginsel van vrij onderzoek - waarin zelfreflectie, een kritische houding en een open, creatieve geest rond wetenschappelijke en maatschappelijke vraagstukken centraal staan - en je hebt een universiteit die fundamenteel grensverleggend en pionierend is op het vlak van onderwijs en onderzoek. Kortom: de VUB ten voeten uit. 

De VUB is bovendien lid van EUTOPIA, een alliantie van gelijkgestemde Europese universiteiten, allen klaar om zichzelf opnieuw uit te vinden. 

2 - Functie

Momenteel zijn we voor de Onderzoeksbursalen van de Faculteit Recht en Criminologie, vakgroep Privaat- en economisch recht, op zoek naar een doctoraatsbursaal.

Meer concreet zal je takenpakket, ter voorbereiding van een doctoraat, er als volgt uitzien:

The Digitalisation and Access to Justice (DIKE)  is op zoek naar een gemotiveerde doctoraatsbursaal die zich zal richten op de toepassing van artificial intelligence in het Privaatrecht (zowel op internationaal als nationaal niveau), in het bijzonder (en niet uitsluitend) het Familiaal vermogensrecht, Arbeidsrecht en Alternatieve Geschillenbeslechting (ADR).

Het onderzoek zal zich richten op de rol van predictive analytics en large language models (LLMs) in de digitalisering van rechtssystemen. Toekomstig AI-wetgeving heeft tot doel de efficiëntie en eerlijkheid in het juridische veld te verbeteren. Tegelijkertijd roept dit ook zorgen op over eerlijkheid, transparantie en verantwoordelijkheid.

Predictive analytics en LLMs kunnen juridische processen revolutioneren, de casemanagement en besluitvorming verbeteren. Hun inzet moet echter zorgvuldig worden beheerd. De studie evalueert bestaande AI-programma's en -beleid en ontwikkelt een gids om efficiëntie te bevorderen en bias te verminderen. Om dit te bereiken is empirisch werk met relevante stakeholders essentieel. Samenwerking met onderzoekers en stakeholders zal zorgen voor een goed begrip van de impact van AI op rechtssystemen.

Dit onderzoek heeft tot doel bij te dragen aan de ontwikkeling van geïnformeerd beleid dat AI op verantwoorde wijze integreert in het juridische veld.

Om een PhD-thesis voor te bereiden, zullen je taken omvatten:

• Het uitvoeren van onderzoeksstudies voor de drie lopende interuniversitaire projecten binnen de DIKE onderzoekersgroep.
• Het leggen en onderhouden van contacten met stakeholders die betrokken zijn bij de drie projecten.
• Het presenteren van je onderzoek op (inter)nationale bijeenkomsten en conferenties.
• Het schrijven van wetenschappelijke papers.
• Het afronden van een gerelateerd proefschrift binnen vier jaar.

Voor deze functie zal onze Brussels Humanities, Sciences & Engineering Campus (Elsene) je thuisbasis worden. 

3 - Profiel

Wat verwachten wij van jou?

• Een academische tweede-cyclus graad in de rechten

• Enthousiasme en motivatie om te werken aan zeer relevante onderzoeksthema's en het talent om bij te dragen aan de vooruitgang van recht en technologie.
• Je bent een gedreven onderzoeker met: 

1. Kennis van en/of ervaring met onderzoeksmethoden
2. Interesse in de digitalisering van het recht
3. Goede wetenschappelijke schrijf- en documentatievaardigheden
4. Vermogen om zelfstandig je eigen werk te organiseren, problemen op te lossen, de gewenste doelen te bereiken en samen te werken
5. Goede computervaardigheden (bijv. Word, Excel, PowerPoint)
6. Zeer goede schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden in het Engels en Frans of Nederlands

• Werkervaring in de rechten is een pluspunt
• Vaardigheden in projectmanagement zijn een pluspunt

• Je hebt geen werkzaamheden verricht in het kader van een mandaat als assistent bezoldigd ten laste van de werkingsmiddelen, gedurende meer dan 12 maanden (gecumuleerd). 

VUB wil een weerspiegeling zijn van de maatschappij waar ieders talent wordt gewaardeerd, ongeacht het gender, geslacht, leeftijd, religie, huidskleur, migratieachtergrond, functiebeperking en de neurodiversiteit.

4 - Aanbod

Word jij onze nieuwe collega?

Dan bieden we je een voltijdse doctoraatsbeurs aan, voor de duur van 12 maanden (verlengbaar tot max. 48 maanden, mits positieve evaluatie van de doctoraatswerkzaamheden), met voorziene startdatum 01-10-2024.

Je ontvangt een beursbedrag gekoppeld aan een van de barema’s die door de overheid worden vastgelegd.

OPGELET: De effectieve uitwerking van de doctoraatsbeurs is onderworpen aan de opschortende voorwaarde van jouw inschrijving als doctoraatsstudent aan de universiteit.

Bij de VUB garanderen we een open, betrokken en diverse werkplek en bieden we je kansen om je carrière (verder) uit te bouwen.

Daarnaast geniet je van voordelen als:

• Uitgebreide thuiswerkmogelijkheden, een telewerkvergoeding van 50 euro per maand OF een internetvergoeding van 20 euro per maand; 
• Een open informele werkomgeving met aandacht voor je work-life balance, een uitzonderlijke verlofregeling met 35 verlofdagen (bij voltijdse tewerkstelling), sluiting tussen Kerstmis en Nieuwjaar, en 3 extra verlofdagen; 
• Een kosteloze hospitalisatieverzekering; 
• Maximale terugbetaling van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en/of een fietsvergoeding; 
• Gevarieerde maaltijden in onze campusrestaurants aan een aantrekkelijk tarief; 
• Voordelige sportmogelijkheden, een gamma aan kortingen via Benefits@Work (in allerlei winkels, op vluchten, in tankstations, pretparken...) en Ecocheques; 
• Kinderdagverblijf vlak bij de campus, korting op vakantiekampen; 
• De ruimte om je job-inhoud mee te vormen en voortdurend bij te leren via onze VUB-leerplatformen en opleidingen; 
• En tot slot: toffe collega's met een gezonde drive.

5 - Geïnteresseerd?

Spreekt deze functie je aan?

Stel je dan kandidaat, ten laatste op 18-08-2024, via jobs.vub.be, en laad volgende documenten op: 

• je motivatiebrief; 
• je curriculum vitae; 
• je diploma’s (niet van toepassing voor VUB-alumni).

Heb je vragen over deze functie? Contacteer dan marco giacalone via marco.giacalone@vub.be of 0488900465. 

Wil je graag weten hoe het is om te werken bij de VUB? Ga dan naar jobs.vub.be, en ontdek alles over o.a. onze campussen, voordelen, strategische doelen en collega’s.

Wil je meer info over EUTOPIA? Ga dan naar eutopia-university.eu, en kom meer te weten over ons Europees netwerk van universiteiten.